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43 Unternehmen als familienfreundlich ausgezeichnet

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Mit der wfg auf dem Laufenden.

43 Unternehmen als familienfreundlich ausgezeichnet

Zehn Firmen erhalten das Qualitätssiegel zum ersten Mal

Erneut konnte im Kreis Soest ein starkes Zeichen für eine moderne und mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur gesetzt werden. 43 Unternehmen aus dem Kreisgebiet wurden in der aktuellen Zertifizierungsrunde mit dem Siegel „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest“ ausgezeichnet. Zehn Unternehmen dürfen sich erstmals über das Qualitätssiegel freuen, während 33 Betriebe eindrucksvoll zeigen, dass sie ihre familienfreundliche Ausrichtung erfolgreich weiterentwickeln.

Im festlichen Rahmen des Hülshoffs in Lippstadt überreichten Landrätin Eva Irrgang und Markus Helms, Geschäftsführer der Wirtschaftsförderung Kreis Soest GmbH (wfg), jetzt die Urkunden an die engagierten Unternehmen. Mehr als 60 Gäste aus Wirtschaft, Politik und Gesellschaft waren der Einladung der wfg gefolgt und feierten gemeinsam dieses starke Bekenntnis zu einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Unsere ausgezeichneten Unternehmen beweisen: Familienfreundlichkeit ist heute ein echter Erfolgsfaktor – für Arbeitgeber und Beschäftigte gleichermaßen“, betont Markus Helms. „Wer auf flexible Strukturen, persönliche Unterstützung und eine wertschätzende Arbeitskultur setzt, investiert nachhaltig in Motivation, Gesundheit und Bindung seiner Mitarbeitenden. Dieses Engagement macht unseren Wirtschaftsstandort zukunftsfähig und attraktiv.

Das Siegel würdigt nicht nur bestehende familienfreundliche Maßnahmen – wie flexible Arbeitszeiten und -orte, Unterstützungsangebote für Eltern und pflegende Angehörige oder weitere mitarbeiterorientierte Maßnahmen – sondern auch die strategische Weiterentwicklung dieser Angebote. Die Re-Zertifizierten unterstreichen, dass Familienfreundlichkeit in ihren Betrieben nicht nur Schlagwort, sondern gelebter Bestandteil der Unternehmenskultur ist. „Familienfreundlichkeit ist bei uns kein Bonus, sondern Teil unserer Haltung – denn Zufriedenheit entsteht dort, wo Mitarbeitende Freiraum haben: für Familie, persönliche Ziele und berufliche Entwicklung“, erklärt Alexandra Weich von der Tillmann & Weich GmbH.

Seit der ersten Verleihung im Jahr 2010 wurden inzwischen 170 Unternehmen im Kreis Soest offiziell als „familienfreundlich“ zertifiziert. Mehr als 39.000 Beschäftigte profitieren damit tagtäglich von betrieblichen Rahmenbedingungen, die berufliche Anforderungen mit der privaten Lebenssituationen in Einklang bringen – ein klarer Mehrwert für die gesamte Region. „Die Zertifizierung zeigt Wertschätzung, Engagement und das Versprechen für eine nachhaltige Zukunft“, bestärkt Manuela Franke aus der Dr. Becker Klinik Möhnesee.

Das Zertifikat „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest“ wird im Rahmen des Projektes Kompetenzzentrum Frau & Beruf Hellweg-Hochsauerland verliehen, gefördert aus Mitteln des Landes NRW. Die nächste Zertifizierungsrunde beginnt voraussichtlich im ersten Quartal 2026. Weitere Informationen dazu gibt es bei Carolin Weyrich, wfg unter der Telefonnummer 02921/30-3479 oder per E-Mail an carolin.weyrich@wfg-kreis-soest.de.

Alle in diesem Jahr ausgezeichneten Unternehmen auf einen Blick:
Neu-Zertifizierung: Ballhorn Lempke Architekten GmbH (Lippstadt), ETL Steuerkanzlei Schulte, Schelte & Kollegen StBG mbH (Geseke), Gemeinde Möhnesee (Möhnesee), INI – Firmengruppe (Lippstadt), J. Lehde GmbH (Soest), K-T-K GmbH (Warstein), Lönne Umweltdienste GmbH (Lippstadt), PROVINZIAL Ralf Hettwer (Ense), SCHMITZ medical GmbH (Wickede (Ruhr)), Schulte Strathaus GmbH & Co. KG (Werl).

Re-Zertifizierung: Allgemeinarztpraxis Dr. med. Tobias Samusch (Soest), Bäckerei-Konditorei Niehaves GmbH & Co. KG (Wickede (Ruhr)), Caritasverband für den Kreis Soest e.V. (Soest), COMED Computerorga.nisation in der Medizin GmbH (Soest), CONSTAB Polyolefin Additives GmbH (Rüthen), Deutsche Saatveredelung AG (Lippstadt), Dr. Becker Klinik Möhnesee (Möhnesee), estaro GmbH- Edelstahl-Bedarf (Bad Sassendorf), Ev. Seniorenzentrum von Bodelschwingh GmbH (Lippstadt), Evangelische Frauenhilfe in Westfalen e.V. (Soest), Gemeinde Anröchte (Anröchte), Gemeinde Bad Sassendorf (Bad Sassendorf), Gesundheitszentrum Möllenhoff (Anröchte), Goodrich Lighting Systems GmbH & Co. KG (Lippstadt), Grünwert Hellweg GmbH (Bad Sassendorf), Hermanussen Metallverarbeitung GmbH (Werl), Kampschulte GmbH & Co. KG (Soest), Kombiplan GmbH & Co. KG (Warstein), KRE Schnitterhof Betriebs GmbH & Co. KG (Bad Sassendorf), Kverneland Group Soest GmbH (Soest), Liebelt Gebäudedienste GmbH & Co. KG (Lippstadt), Lippstädter Hartschaumverarbeitung GmbH (Anröchte), materio GmbH (Soest), OHRMANN GmbH (Möhnesee), PRS Parkraum Service GmbH (Wickede (Ruhr)), Reise Landtechnik GmbH & Co. KG (Lippetal), Seniorencentrum St. Antonius (Soest), SeniorenZentrum „An den Salinen“ Betreiber GmbH (Erwitte), Standard-Metallwerke GmbH (Werl), Tillmann & Weich GmbH (Werl), Walkenhaus Seniorenheim GmbH & Co. KG (Lippstadt), WHW Walter Hillebrand GmbH & Co. KG (Wickede (Ruhr)), ZAK Antriebsräder GmbH & Co. KG (Ense).

Familienfreundlichkeit bestätigt: 42 Unternehmen erhalten Zertifikat

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Familienfreundlichkeit bestätigt: 42 Unternehmen erhalten Zertifikat

Mittlerweile über 130 Betriebe im Kreisgebiet ausgezeichnet  

Insgesamt 42 Unternehmen erhielten in der Zertifizierungsrunde 2023 das Siegel „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest“. 15 Betriebe konnten das Zertifikat dabei erstmalig erwerben, und 27 Betriebe haben die Gültigkeit erfolgreich um drei bzw. vier Jahre verlängern können.

Oliver Pöpsel als Aufsichtsratsvorsitzender der wfg Wirtschaftsförderung Kreis Soest und wfg-Geschäftsführer Markus Helms verliehen das kreisweite Siegel an die Neu-Zertifizierten am Mittwoch, 14. Juni, in der Bad Sassendorfer Kulturscheune auf Hof Haulle. Knapp 60 Gäste waren der Einladung der wfg Wirtschaftsförderung Kreis Soest zu dieser Ehrung gefolgt. 

Die ausgezeichneten Unternehmen haben unabhängig von ihrer Größe und Branchenzugehörigkeit familienfreundliche Angebote geschaffen, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für ihre Beschäftigten zu erleichtern. Flexibilität und gegenseitiges Vertrauen sind dabei fest in der Unternehmenskultur verankert. „Die Unternehmen konnten die Fachjury mit einer beeindruckenden Bandbreite an familienfreundlichen Maßnahmen und einer starken Unternehmenskultur überzeugen. Von flexiblen Arbeitszeiten und -orten bis hin zu betrieblichen Unterstützungsangeboten für Kinderbetreuung und die Pflege von Angehörigen – sie haben vielfältige Wege gefunden, um ihren Beschäftigten die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu erleichtern“, berichtet Markus Helms, Geschäftsführer der wfg Wirtschaftsförderung Kreis Soest.

Ein Unternehmen, das das Zertifikat erstmalig erhalten hat, ist die PRS Parkraum Service GmbH aus Wickede (Ruhr). Larissa Basan aus der Personalabteilung des Unternehmens erklärt: „Die Zertifizierung als familienfreundliches Unternehmen ist für unser Unternehmen der Anstoß zu weiteren Maßnahmen. Wir möchten auch in Zukunft Hand in Hand mit unseren Mitarbeitenden weitere Möglichkeiten schaffen, die Mitarbeitenden und deren Familien zu entlasten. Auch der Spaß darf dabei nie zu kurz kommen. Wir haben bereits während der laufenden Zertifizierung das Feedback erhalten, dass die gemeinsame Arbeit am Zertifikat viel Freude bereitet hat und freuen uns sehr, dass die Zertifizierung als Prozess in den Arbeitsalltag integriert wird.“

Ein weiteres Unternehmen, das die Auszeichnung erhalten hat, ist das Hotel Schnitterhof in Bad Sassendorf unter der Leitung von Antje Kempt. Sie berichtet: „Familienfreundliche Arbeit im Hotel — das funktioniert sehr gut! New Work ist für uns bereits jahrelang Praxis. Festgeschriebene, einschränkende Bürozeiten? Besser ohne. Hier finden Eltern, Pflegende und alle flexible Arbeitsbedingungen angepasst an ihre aktuelle Lebenssituation. Wir leben eine ‚ganz moderne‘ Philosophie: Wir reden miteinander.“

Neben den bereits umgesetzten Maßnahmen ist auch die geplante Weiterentwicklung in Sachen Familienfreundlichkeit ein wichtiger Bestandteil der Zertifizierung. 27 Betriebe konnten die Fachjury im Rahmen der Re-Zertifizierung erneut von der Familienfreundlichkeit ihres Unternehmens überzeugen und arbeiten kontinuierlich an bedarfsgerechten Lösungen für die gesamte Belegschaft.

Kreisweit sind seit der ersten Zertifizierungsrunde im Jahr 2010 nun mehr als 130 Unternehmen offiziell als „familienfreundlich“ ausgezeichnet worden. Damit profitieren mehr als 30.000 Beschäftigte im Kreis Soest von betrieblichen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Das Zertifikat „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest“ wird im Rahmen des Projektes Kompetenzzentrum Frau & Beruf Hellweg-Hochsauerland verliehen, gefördert aus Mitteln des Landes NRW. Die nächste Zertifizierungsrunde beginnt voraussichtlich im vierten Quartal 2023; weitere Informationen dazu bei Carolin Weyrich (Telefon 02921 30-3479, E-Mail: carolin.weyrich@wfg-kreis-soest.de).  

Alle in diesem Jahr ausgezeichneten Unternehmen auf einen Blick
Neu-Zertifizierung: Allgemeinarztpraxis Dr. med. Tobias Samusch (Soest), Betreuungsdienst Lieber-zuhause-leben GmbH (Soest), Birco Bremstechnik und Handels GmbH (Geseke), Blomenröhr Fahrzeugbau GmbH (Geseke), Goodrich Lighting Systems GmbH & Co. KG (Lippstadt), estaro GmbH (Bad Sassendorf), Hermanussen Metallverarbeitung GmbH (Werl), Kampschulte GmbH & Co. KG (Soest), KRE Schnitterhof Betriebs GmbH & Co. KG (Bad Sassendorf), Kverneland Group Soest GmbH (Soest), PRS Parkraum Service GmbH (Wickede (Ruhr)), Reise Landtechnik GmbH & Co. KG (Lippetal), Rittergut Störmede KG (Geseke), SeniorenZentrum „An den Salinen“ Betreiber GmbH (Erwitte), Tillmann & Weich GmbH (Werl)

Re-Zertifizierung: Agentur für Arbeit Meschede-Soest (Soest), Avitea GmbH (Lippstadt), Avitea Industrieservice GmbH (Lippstadt), Behr-Hella Thermocontrol GmbH (Lippstadt), CEAG Notlichtsysteme GmbH (Soest), Deutsche Saatveredelung AG (Lippstadt), D.m.-h.s. PartG mbB Steuerberatungsgesellschaft (Soest), Ferber Software GmbH (Lippstadt), Fa. Franken GmbH (Warstein), Franz Pauli GmbH & Co. KG (Ense), HBPO GmbH (Lippstadt), HELLA GmbH & Co. KGaA (Lippstadt), Ingenieurgesellschaft Patzke GmbH (Soest), ISM Heinrich Krämer GmbH & Co. KG (Lippstadt), Jakobs & Kollegen Steuerberater Part mbH (Lippstadt), Kleegräfe Geotechnik GmbH (Lippstadt), Mabeg Kreuschner GmbH & Co. KG (Soest), MeisterWerke Schulte GmbH (Rüthen), Praxis für Physiotherapie Monika Stuckmann (Lippetal), radiox – Fachübergreifende Gemeinschaftspraxis (Soest), Rinsdorf Ströcker Architekten GmbH (Lippstadt), Schröder Folienfabrik & Verpackung GmbH & Co KG. (Möhnesee), Stadt Warstein (Warstein), Stadtverwaltung Soest und Kommunale Betriebe Soest (Soest), Stadtwerke Werl GmbH (Werl), Volksbank Beckum-Lippstadt eG (Lippstadt), WVG Warsteiner Verbundgesellschaft mbH (Warstein)

Ihre Ansprechpartnerin

Carolin Weyrich

02921 30-3479
carolin.weyrich@wfg-kreis-soest.de

wfg Wirtschaftsförderung Kreis Soest GmbH

Zertifikat „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest“ – Die Anmeldefrist zur Zertifizierung läuft noch bis zum 28. Februar

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Familienfreundlichkeit lohnt sich auch betriebswirtschaftlich

Infoveranstaltung zum Zertifikat „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest“ am 1. Februar.

Um im Wettbewerb um qualifizierte Mitarbeiter erfolgreich zu sein und sie langfristig an das Unternehmen zu binden, müssen Arbeitgeber zunehmend auf die sich verändernden Bedürfnisse ihrer Angestellten eingehen. Ganz oben auf der Liste stehen dabei Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Deshalb bietet die wfg Wirtschaftsförderung Kreis Soest GmbH gemeinsam mit dem Kompetenzzentrum Frau & Beruf Hellweg-Hochsauerland auch im Jahr 2023 die Möglichkeit der Zertifizierung zum „Familienfreundlichen Unternehmen im Kreis Soest“ an. Am 1. Februar findet von 10 bis etwa 12 Uhr eine digitale Informationsveranstaltung (per Zoom) statt, in der das Zertifizierungsverfahren und die Vorteile einer Zertifizierung detailliert vorgestellt werden. Neben der Zertifikatsvorstellung erhalten die Teilnehmer von Zuzanna Blazek vom Institut der deutschen Wirtschaft Köln ein spannenden Impulsvortrag, in dem aufgezeigt wird, warum sich eine familienbewusste Personalpolitik auch aus betriebswirtschaftlicher Sicht lohnt. Anschließend haben alle Teilnehmer die Möglichkeit, sich mit anderen Unternehmen auszutauschen und Rückfragen zu stellen.

Markus Helms, Geschäftsführer der Wirtschaftsförderung dazu: „Wir sind davon überzeugt, dass es für Unternehmen von großer Bedeutung ist, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern und viele Unternehmen aus dem Kreis Soest tun dies bereits. Seit 2010 wurden im Kreisgebiet bereits über 120 Unternehmen zertifiziert und wir freuen uns darauf, weitere interessierte Unternehmen auf ihrem Weg zur Zertifizierung als Familienfreundliche Unternehmen zu unterstützen.“ Carolin Weyrich, Projektmitarbeiterin von der wfg ergänzt dazu: „Eine familienfreundliche Ausrichtung der Unternehmenskultur zahlt sich aus. Neben einer Stärkung der Arbeitgeberattraktivität profitieren familienfreundliche Unternehmen nachweislich von einer verbesserten Mitarbeiterbindung und -motivation“.

Unternehmen, die teilnehmen möchten, können sich bis zum 31. Januar bei Carolin Weyrich unter 02921/303479 oder unter der E-Mail-Adresse: carolin.weyrich@wfg-kreis-soest.de anmelden.

Unternehmen, die nicht an der Veranstaltung teilnehmen können, aber dennoch an einer Zertifizierung interessiert sind, hilft die wfg alternativ gerne in einem persönlichen Gespräch oder mit schriftlichen Informationen weiter. Die Anmeldefrist zur Zertifizierung läuft noch bis zum 28. Februar.

Die wfg Wirtschaftsförderung Kreis Soest GmbH verleiht gemeinsam mit dem Kompetenzzentrum Frau & Beruf Hellweg-Hochsauerland das Zertifikat „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest“. Unternehmen können so ihre Familienfreundlichkeit nach innen und außen sichtbar machen.

Carolin Weyrich

02921 30-3497
carolin.weyrich@wfg-kreis-soest.de

wfg Wirtschaftsförderung Kreis Soest GmbH